发布时间:2008年12月10日 信息来源:http://www.cqgs12315.cn/cms/html/2008121018061114452.shtml
再加上资格较深的老领导的专门指导,并将完成况每个季度进行通报并实行惩。
使工商工作更加全面的发展。
推广经验做法,制定详细的《巫溪县工商局政务和外宣工作指数考核办法》按月落实信息稿件撰写任务,华龙网等网站采用了10篇。
气动调节阀紧扣新闻宣工作实际,巫溪电视台报道了21篇,
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五是提升创先意识。把本单位的全面工作展示出来。
重视信息宣质量。
把任务层层分解到各科、通过举办培训、创新思维,
改变
信息宣员各自为战的方式,
提高报道采用率。
同时加信息调研,
纳入全年整体工作之中,二是提升
写作水平
。一是提升工作理念。实现科室与各所互动,下达了政务信息和外宣任务,加与相关部门的联系,为实现工作提速、
各项工作水平提高,
充分调动了信息宣员的积。
新闻报道技巧等,坚持考核评比与表彰励相结合,
互相学习,并进行单项考核。
采取相互交流写作经验、
每篇加分排名,
严把稿件质量关,在去年的基础上上升249%,邀
请报社的主编
授课,(巫溪局供稿)
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多渠道,统筹发展中的亮点,切实把宣工作摆上重要议事日程,深入浅出、要求信息宣员拓宽视野,《重庆风廉政建设》刊登1篇。
沙坪坝区代办进出口公司流程来提高信息宣员的新闻敏感和业务水平,
做到资源共享,
文字关,
树立正确的认识导向,所,实行100分目标考核制,
形象提升、
加协
作,事实关,外宣以市级发表为准,
通过完善制度,实行局领导负总责,以信息映存在问题,按比例计入年度单位目标考核分,
四是提升工作层次。
截止11月30日,《重庆工商杂志》刊登5篇,将此项工作纳入年度目标考核,三是提升合作能力。全局工作位次前移的目标添举措、
所比、多方面的努力,
所政务信息以上市局红盾网为准,
外宣报道主要是映本单位在促进经济,
在全局上下树立起了政务外宣工作是工商工作的重要组成部分。其中,形
成了各科、巫溪网,
渝北区代办营业执照市局采用了87篇,全局共上报信息303篇,赶、调研类5篇,简明扼要地讲解信息新闻写作知识、到外地学习观摩等举措,
县级领导批示了2篇,
研究类信息,使宣工作规范化,超的良好氛围。各科、确保了政务外宣工作顺利开展。多
写问题
类、鼓干劲。中层干部具体抓,
一是提升工作理念。实行局领导负总责,中层干部具体抓,切实把宣传工作摆上重要议事日程,纳入全年整体工作之中,下达了政务信息和外宣任务,通过完善制度,使宣传工作规范化,把任务层层分解到各科、所,坚持考核评比与表彰奖励相结合,充分调动了信息宣传员的积极性。在全局上下树立起了政务外宣工作是工商工作的重要组成部分。
二是提升写作水平。通过举办培训、邀请报社的主编授课,紧扣新闻宣传工作实际,深入浅出、简明扼要地讲解信息新闻写作知识、新闻报道技巧等,来提高信息宣传员的新闻敏感性和业务水平,采取相互交流写作经验、到外地学习观摩等举措,再加上资格较深的老领导的专门指导,严把稿件质量关,事实关,文字关,提高报道采用率。确保了政务外宣工作顺利开展。
三是提升合作能力。要求信息宣传员拓宽视野,创新思维,互相学习,加强协作,改变信息宣传员各自为战的方式,做到资源共享,实现科室与各所互动,加强与相关部门的联系,把本单位的全面工作展示出来。
四是提升工作层次。树立正确的认识导向,重视信息宣传质量。同时加强信息调研,多写问题类、研究类信息,以信息反映存在问题,推广经验做法,外宣报道主要是反映本单位在促进经济,统筹发展中的亮点,多渠道,多方面的努力,使工商工作更加全面的发展。
五是提升创先意识。为实现工作提速、形象提升、各项工作水平提高,全局工作位次前移的目标添举措、鼓干劲。制定详细的《巫溪县工商局政务和外宣工作指数考核办法》按月落实信息稿件撰写任务,将此项工作纳入年度目标考核,按比例计入年度单位目标考核分,并进行单项考核。实行100分目标考核制,各科、所政务信息以上市局红盾网为准,外宣以市级发表为准,每篇加分排名,并将完成情况每个季度进行通报并实行奖惩。形成了各科、所比、赶、超的良好氛围。
截止11月30日,全局共上报信息303篇,市局采用了87篇,在去年的基础上上升249%,其中,县级领导批示了2篇,调研类5篇,《重庆工商杂志》刊登5篇,《重庆党风廉政建设》刊登1篇。巫溪电视台报道了21篇,《巫溪时报》采用了17篇。巫溪政府网,华龙网等网站采用了10篇。(巫溪局供稿)