一是建立助廉机制。把“廉内助”活动作为推动党风廉政建设的一项重要工作来抓。成立“廉内助”教育活动领导小组，由局长、党组书记任组长、纪检组长牵头负责、监察室、组织人事部门、机关党委以及各支部作为成员单位，为廉内助活动的顺利开展提供组织保障。

     二是依托助廉载体。3年来，分局通过每季发送廉政刊物、每年向干部家属发放家庭助廉倡议书、组织干部家属参加家庭助廉会等方式积极开展家庭助廉活动，编辑的《廉内助》季刊内容涉及分局廉政工作动态、廉政论坛、廉洁故事、警钟长鸣等方面，从多角度对党员干部及其配偶约600多人次进行党风廉政教育，收效良好。

　　三是深化助廉活动。下一步分局将实行家属走访联系制度、组织党员干部参与“家庭助廉”警示格言征集活动、组织干部家属收看警示教育片以及结合文明家庭创建活动，评选表彰“廉洁文明家庭”等活动，以多种形式进行廉政教育，深化助廉活动，推动廉政文化进家庭，建立起单位和家庭两位一体的廉政教育工作格局。（南岸局供稿）