6月25日至27日，合川区工商分局先后召开局党组会和全局二级班子成员会议，全面分析了上半年工作，对照年度目标任务进行了查漏补缺，增添了以高标准完成年度目标任务的措施。

     一是调高年度目标考核标准。在全面总结、分析上半年工作和重点目标推进情况基础上，对照市局各项考核目标要求，进一步调高了该局监管执法、服务发展、自身建设三大重点目标年终考核标准，并进一步把高标准的目标任务层层分解到相关科室所，要求全局上下盯住确定的目标扎扎实抓好落实，确保全面完成。

     二是突出重点、亮点抓落实。突出四个方面的重点、亮点工作，即：以发展个体工商户和私营企业为重点，全力推进非公经济助推工程；以红盾护农、经纪活农、合同帮农、商标富农为载体，全力服务新农村建设；以教育培训为重点，努力提高干部职工的综合素质；以案件评析为手段，全面提高监管执法的质量和水平。

     三是严格落实目标责任制。进一步明确了局领导、机关各科室和各工商所的年度重点工作目标责任，明确规定：对未完成年度重点目标任务的单位，将追究单位班子成员的责任，进行严肃处理并调整工作岗位，其分管和联系工作的局领导写出书面检查。(合川局供稿)