学习其先进管理经验,
自去年总局在重庆召开了全国工商系统对口支援三峡库区移民工作会议后,
二是明确了大力支持库区经济发展方向。要求用于万州局工商所建设和设备配置等方面。帅博(万州局供稿)重庆0元注册公司
加库区劳务输出,提高库区干部素质。分别确定了一名联系领导抓此项工作。
取得了阶段成效。
上海市工商局和万州局均建立了对口支援领导机构,
明确决定通过招商引资方式来支援万州,今年
准备
派遣8名干部到上海局学习、
三是对万州局干部实施智力支持。
上海市工
商局将对万州区干部实行外派培训。
相互承诺每年至少交流走访1次,
全市第二大城市。互通况,一圈两翼发展格局中渝东北地区的核心、确保对口支援工作落到实处。将当地知名企业引进万州落户;利用工商职能组织、万州作为三峡库区经济中心、
积与上海市工商局对接,
协调,锻炼,认真组织实施在会上明确的相关支援事项,四是落实了对口支援资金50万元。一是建立了对口支援联系制度。3月底,上海市工商局通过上海市对口办划拔50万元到万州对口办,
九龙坡区办税务登记证即:
上海市工商局根据库区点和优势,
解决库区移民再就业。万州局高度重视此项工作的贯彻落实,
自去年总局在重庆召开了全国工商系统对口支援三峡库区移民工作会议后,万州局高度重视此项工作的贯彻落实,积极与上海市工商局对接,认真组织实施在会上明确的相关支援事项,取得了阶段性成效。
一是建立了对口支援联系制度。上海市工商局和万州局均建立了对口支援领导机构,分别确定了一名联系领导抓此项工作。相互承诺每年至少交流走访1次,互通情况,确保对口支援工作落到实处。
二是明确了大力支持库区经济发展方向。上海市工商局根据库区特点和优势,即:万州作为三峡库区经济中心、一圈两翼发展格局中渝东北地区的核心、全市第二大城市。明确决定通过招商引资方式来支援万州,将当地知名企业引进万州落户;利用工商职能组织、协调,加强库区劳务输出,解决库区移民再就业。
三是对万州局干部实施智力支持。上海市工商局将对万州区干部实行外派培训。今年准备派遣8名干部到上海局学习、锻炼,学习其先进管理经验,提高库区干部素质。
四是落实了对口支援资金50万元。3月底,上海市工商局通过上海市政府对口办划拔50万元到万州对口办,要求用于万州局工商所建设和设备配置等方面。(万州局供稿)