为进一步提高干部职工的信息化理论水平和操作能力，做好迎接市局和国家局即将开展的信息化知识竞赛准备，南岸局采取三项措施组织全体干部职工参与信息化知识竞赛，在全局上下掀起了学习信息化知识的热潮。 

    一是制定了信息化知识竞赛工作方案。方案明确了信息化知识竞赛组织领导、竞赛方式、竞赛内容和奖励办法。分局成立了竞赛工作领导小组，分局局长和党组书记为组长，分管副局长为副组长，下设办公室，由机关各科室负责人和工商所所长担任成员，负责竞赛活动的组织协调和指导。

    二是组织50岁以下干部职工进行大练兵考试。分局于8月6日组织开展了信息化知识大练兵考试。考试由分局信息中心协同组织人事科牵头组织，全局干部职工不论职务高低、凡50岁以下的全部参加练兵考试，全局共97人参考，考试成绩优良24人，合格73人，无不合格。市局信息中心对此次考试进行了巡考，对分局做法表示了赞同。

    三是全局范围内开展信息化知识竞赛预赛。分局将于8月在全局组织开展信息化知识竞赛预赛，分局机关和6个工商所分别推选出3人形成参赛队，共组成8个参赛队进行预赛。预赛设置了团体一、二、三等奖和组织奖，还设置了最佳个人奖和优秀个人奖等奖项，获胜者将参加市局竞赛。（南岸局供稿）