一是与党建工作相结合。通过落实党风廉政建设责任制和党员干部廉洁自律各项规定，充分发挥广大党员的先锋模范作用，夯实廉政文化建设的思想基础和组织基础，更好地展示廉政文化的先进性，发挥其导向作用。

     二是与思想政治工作相结合。通过开展以“传唱《红盾之歌》、读一本政治书、进行了一次集中警示教育、写一本思想笔记、组织一次学习大讨论、开辟一个网上讨论专栏、开展一次红盾文化征言、抓好一次廉政知识测试、学习一名先进典型人物，”为内容的“九个一”工商基层文化建设，提高文化品位，增强红盾人文精神的感召力。

     三是与制度建设相结合。通过切实贯彻执行六项禁令，修订完善《县工商局工作规则》，既规范了工作人员的日常行为，又为廉政文化建设提供了有力支撑，增强其针对性和实效性。

     四是与惩防体系建设相结合。通过开展执法人员向监管服务对象述职述廉等活动针对重要岗位、关键环节加强廉政文化建设，加强内控，防范风险，确保廉政文化建设有效开展。

     五是与学习型机关创建相结合。全年将推出三次现场观模会、四次边讲边练考试、1次市场突发事件实战演练，深入开展“文明执法、优质服务”竞赛及争创“文明执法服务窗口、争当职业道德先进个人”的“双争”活动，采取“跳出工商看工商”策略，深入企业，指导帮扶企业建立现代管理制度，使全局上下将工商廉政文化体现在每日的具体行动中。（梁平局供稿）