为贯彻落实国家工商总局周伯华局长对工商干部队伍提出的“四化”建设要求，进一步认清当前工商工作转型的形势,江北区工商分局在工商工作的理论探讨上下了大功夫，以四项措施来推进工商理论调研工作。

 　　一是将工商理论课题调研纳入分局目标考核。要求各理事小组大兴调查研究和学术研究之风，促使干部职工加强学习，强化自我修养。

 　　二是工商学会给26个理事小组拟定了课题项目，要求各科所形成一个调研中心，思考身边的新情况、新问题、新动向、新举措，开展各种形式的理论研讨会。

　　三是搭好理论研究平台。学会采取多种形式为广泛开展起来的理论研讨活动搭起交流平台：首先是在OA办公系统上开辟《江北工商》栏目，通过直接约稿、合作调研等方式发表干部职工的文章。其次是积极的鼓励广大职工向《重庆工商》投稿，选择一些较优秀的论文向《重庆工商》推荐；第三是组织各理事会小组积极参加片区理论研讨会，扩大视野、开阔眼界，提高学术研究能力。

　　四是实行科所联动，携手共同研究。加强各科所的联系，共同立题、析题、破题、解题,推进研究工作的开展，从而起到创新思路，创新制度、创新机制、创新工作的作用。（江北局供稿）